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編輯推薦 【華文】我勸天公重抖擻,不拘一格降人才(隨筆) ————選才用人一定要堅(jiān)持“唯才是舉”的原則要求


作者:吳杰明 白丁,0.50 游戲積分:0 防御:無(wú)破壞:無(wú) 閱讀:3537發(fā)表時(shí)間:2023-04-27 19:39:32
摘要:能任事的未必都是完人,心術(shù)好的卻未必能夠任事。是任人唯賢?還是唯才是舉?取舍的標(biāo)準(zhǔn)有二:一是我們選才用人的目的是成就事?還是忠于人?二是我們懲惡揚(yáng)善的價(jià)值追求依靠的是纖塵不染的君子之風(fēng)?還是牢不可破的制度籠子?如果擁有了足夠牢固的制度籠子,我們就一定可以“不拘一格降人才”,造就一個(gè)人人奮勇向前、個(gè)個(gè)堪當(dāng)大用的嶄新局面。

文/吳杰明
   人才,泛指各行各業(yè)中的領(lǐng)軍人物。那些具有一定的專業(yè)知識(shí)或?qū)iT技能,進(jìn)行創(chuàng)造性勞動(dòng)并對(duì)社會(huì)作出貢獻(xiàn)的人才是我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的第一資源。
   人才從本質(zhì)上講應(yīng)該是人力資源中那些能力和素質(zhì)較高的勞動(dòng)者,“能力和素質(zhì)”是衡量一個(gè)人是否是人才的兩個(gè)最重要的標(biāo)準(zhǔn)。韓愈在《師說(shuō)》篇里說(shuō):“聞道有先后,術(shù)業(yè)有專攻”,一個(gè)人的能力與素質(zhì)常常表現(xiàn)為某種程度的專業(yè)性或局限性。人無(wú)完人,金無(wú)足赤,人才的發(fā)現(xiàn)與使用要堅(jiān)持“唯才是舉”的原則要求,以能夠解決某一個(gè)方面的具體問(wèn)題為標(biāo)準(zhǔn),不必求全責(zé)備,甚至也不必思前想后。
   想當(dāng)年,達(dá)爾文讀的是劍橋神學(xué)院,神學(xué)成績(jī)不佳。很多人認(rèn)為達(dá)爾文只知道飛雞斗狗,智力遠(yuǎn)在普通人以下,是個(gè)平庸者。但是植物學(xué)教授漢羅卻看出達(dá)爾文有特殊的才能。他特別器重達(dá)爾文的觀察力和獨(dú)立思考的治學(xué)品質(zhì),并力保他隨貝格爾艦進(jìn)行環(huán)球科學(xué)考察,出版《物種起源》,創(chuàng)立進(jìn)化論,從而使一個(gè)“平庸”者,成為舉世矚目的科學(xué)家。
   還是這個(gè)達(dá)爾文,他在臨終前卻懺悔并否定了他自己創(chuàng)立的進(jìn)化論。達(dá)爾文在他的《自傳》里這樣寫道;“我相信原初的生命始于造物的上帝,若沒有一個(gè)至極的原因,宇宙就不可能存在?!彼?3歲臨終時(shí)還說(shuō):“我觀察這個(gè)世界,尤其是人類的特質(zhì),我不贊成‘世界是任由無(wú)目的的力量來(lái)支配’這種武斷的觀點(diǎn),我認(rèn)為這個(gè)世界對(duì)于善和惡,必然有一個(gè)無(wú)所不在、巨細(xì)靡遺、遍及宇宙的定則存在其間?!痹谂R終前的達(dá)爾文看來(lái),這個(gè)“定則”就是上帝及其因果的法則。
   我們都知道,雖然達(dá)爾文晚年糊涂了,說(shuō)自己當(dāng)年的進(jìn)化論有問(wèn)題,不成立,這也不妨礙其他科學(xué)工作者通過(guò)考察實(shí)踐,證實(shí)進(jìn)化論的成立??陀^規(guī)律不以發(fā)現(xiàn)者的意志為轉(zhuǎn)移,這就好比說(shuō)地球并不在哥白尼發(fā)表日心說(shuō)理論的那一刻才開始圍繞太陽(yáng)旋轉(zhuǎn)一樣。同樣的道理,牛頓晚年研究神學(xué),堅(jiān)信星星有序圍繞太陽(yáng)運(yùn)轉(zhuǎn),是由于“上帝”的第一推動(dòng)力,這也不能抹殺他作為萬(wàn)有引力定律的發(fā)明者在科學(xué)史上的崇高地位,牛頓毫無(wú)疑問(wèn)仍然是一位劃時(shí)代的科學(xué)集大成者。
   除了能力之外,品評(píng)人物的另一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)是素質(zhì)。素質(zhì)有思想素質(zhì)、文化素質(zhì)、身體素質(zhì)之內(nèi)涵。教育事業(yè)的使命是立德樹人,組織工作的使命就是要努力發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)思想素質(zhì)、文化素質(zhì)、身體素質(zhì)都十分優(yōu)秀卓異的杰出人才。正常情況下,我們選拔和任用干部自然是希望能夠有更多“德才兼?zhèn)?,又紅又專”的人才儲(chǔ)備,但我們的事業(yè)日新月異,日益壯大,我們需要的人才也越來(lái)越多,如果我們牢固確立全能理念,始終堅(jiān)持完人標(biāo)準(zhǔn),就會(huì)堵塞人才進(jìn)步的坦途,棄絕事業(yè)興旺的可能。
   司馬光在評(píng)論三家分晉時(shí)曾經(jīng)言及自己的用人觀:德才兼?zhèn)渲^之圣人,才德兼亡謂之愚人,德勝才謂之君子,才勝德謂之小人。凡取人之術(shù),茍不得圣人君子而與之,與其得小人,不若得愚人。君子挾才以為善,小人挾才以為惡。愚者雖欲為不善,智不能周,力不能勝,譬之乳狗搏人,人得而制之。用現(xiàn)在的話說(shuō)就是:德才兼?zhèn)涫鞘ト?,有德無(wú)才是君子,有才無(wú)德是小人,德才全無(wú)是愚人。用人,最好用圣人君子之類的,沒有圣人君子,用愚人也不用小人。小人有能力做更大的壞事,愚蠢的人要能力沒能力,要智力沒智力,好控制。司馬光的這個(gè)用人觀點(diǎn)是有一定的道理的,但這是帝王治國(guó)的教科書,態(tài)度倒是十分的嚴(yán)肅,但論證卻不一定嚴(yán)謹(jǐn)。歷史上,齊桓公、秦孝公、呂后這三個(gè)重量級(jí)人物的用人實(shí)例就恰恰相反,重用有才無(wú)德的人,取得了巨大的成功。
   齊桓公用管仲?!肮苤偌扔茫握邶R,齊桓公以霸,九會(huì)諸侯,一匡天下,管仲之謀也?!比绱擞胁诺墓苤?,他的德行是什么樣的呢?用他自己的話說(shuō):和鮑叔牙合伙做生意,多吃多占;每次打仗,都是臨陣脫逃;主子公子糾失敗,大臣召忽殉難,管仲則主動(dòng)請(qǐng)求關(guān)押以能活命。一句話,典型的見利忘義、貪生怕死之徒。但是,就是這樣的人卻能輔助齊桓公稱霸諸侯。管仲死后,齊桓公一落千丈,最后落得個(gè)被餓死的凄慘下場(chǎng)。
   秦孝公用商鞅。商鞅對(duì)于秦王朝結(jié)束戰(zhàn)國(guó)后期長(zhǎng)期軍閥混戰(zhàn)的局面、建立大一統(tǒng)國(guó)家政權(quán)起著決定性的奠基作用?!叭怂勒磸U”,即使秦惠王車裂商鞅后,他的治國(guó)方略仍然繼續(xù)推行,可見商鞅的超級(jí)才干。梁?jiǎn)⒊凇吨袊?guó)六大政治家》一文中,將商鞅列為中國(guó)歷史上最偉大的政治家之一,與管仲、諸葛亮、李德裕、王安石和張居正同列。就是這樣一位在歷史上濃墨重彩的人物,他又有什么樣的德行呢?商鞅沒有什么政治理念,唯一的理念就是鉆營(yíng)。班固說(shuō):“商鞅挾三術(shù)以鉆孝公?!边@一個(gè)“鉆”字,就點(diǎn)出了商鞅投機(jī)鉆營(yíng)的功利本性。秦國(guó)和魏國(guó)交戰(zhàn),為了取勝,商鞅竟利用自己與魏國(guó)將軍公子卬的友誼,寫信欺騙公子卬,說(shuō)希望在一起喝酒,罷兵,簽和約。誰(shuí)知道酒喝到一半,摔杯為號(hào),公子卬成了秦人的俘虜,商鞅獲得“商君”的封號(hào),占據(jù)了最高的爵位。
   呂后用陳平。很多人認(rèn)為陳平的智謀不輸張良。漢高祖劉邦在世時(shí),他出謀劃策離間了項(xiàng)羽和范增的君臣關(guān)系,巧解白登之圍。劉邦死后,他被呂后選拔為郎中令,成為了太子也就是未來(lái)的漢惠帝的老師。他的才能,周勃都自認(rèn)不如??蛇@樣一個(gè)常出奇計(jì),救紛糾之難,振國(guó)家之患的人,道德怎么樣呢?盜嫂受金!在家干出亂倫之事,在外收受賄賂。
   由此看來(lái),能任事的未必都是完人,心術(shù)好的卻未必能夠任事。是任人唯賢?還是唯才是舉?取舍的標(biāo)準(zhǔn)有二:一是我們選才用人的目的是成就事?還是忠于人?二是我們懲惡揚(yáng)善的價(jià)值追求依靠的是纖塵不染的君子之風(fēng)?還是牢不可破的制度籠子?如果擁有了足夠牢固的制度籠子,我們就一定可以“不拘一格降人才”,造就一個(gè)人人奮勇向前、個(gè)個(gè)堪當(dāng)大用的嶄新局面。
  

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【編者按】能任事的未必都是完人,心術(shù)好的卻未必能夠任事。是任人唯賢?還是唯才是舉?取舍的標(biāo)準(zhǔn)有二:一是我們選才用人的目的是成就事?還是忠于人?二是我們懲惡揚(yáng)善的價(jià)值追求依靠的是纖塵不染的君子之風(fēng)?還是牢不可破的制度籠子?如果擁有了足夠牢固的制度籠子,我們就一定可以“不拘一格降人才”,造就一個(gè)人人奮勇向前、個(gè)個(gè)堪當(dāng)大用的嶄新局面。

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