【東籬】生活與工作平衡之道(隨筆)
在生活的漫漫征途中,工作猶如一葉扁舟,本應(yīng)載著我們駛向幸福的港灣,然而,不少人卻在不知不覺間讓這葉扁舟變成了沉重的桎梏?!安灰压ぷ鳟?dāng)成天大的事”,此話題仿若一顆流星墜入職場(chǎng)的蒼穹,瞬間劃亮了人們的心空,引發(fā)無盡的思索。
一
曾目睹微博上有一位名為明軒的博主,工作近六載,其工作狀態(tài)實(shí)在令人喟嘆。他忙到無暇啜飲清水、顧不上果腹充饑,哪怕挑燈夜戰(zhàn)通宵達(dá)旦,也要將工作雕琢得仿若無瑕美玉。他極度在乎他人的評(píng)判,內(nèi)心渴盼被認(rèn)可,哪怕工作里出現(xiàn)些許小差錯(cuò),就仿若世界末日來臨。久而久之,他的情緒日益消沉,身體狀況也江河日下。直至此時(shí),他才仿若大夢(mèng)初醒,意識(shí)到需調(diào)整自己的心態(tài)。這個(gè)話題一經(jīng)拋出,仿若一陣旋風(fēng),迅速引發(fā)網(wǎng)友的強(qiáng)烈共鳴,轉(zhuǎn)發(fā)量如潮水般涌漲。網(wǎng)友們紛紛袒露心聲:“真的是直擊靈魂,仿佛在窺探我的日?!?、“工作的初衷本是為了讓生活更美好,若生活變得一塌糊涂,健康也喪失了,這無疑是舍本逐末”、“往昔我亦是如此,如今心態(tài)松弛后,發(fā)覺工作完成得反而又快又好”……
在職場(chǎng)這片廣袤的天地里,多數(shù)人都渴盼得到他人的首肯,急于證實(shí)自己的價(jià)值,于是對(duì)自身的要求嚴(yán)苛得近乎不近人情。然而,琴弦繃得過緊,極易崩斷。越是時(shí)刻處于高度緊張的狀態(tài),就越容易出現(xiàn)差錯(cuò),進(jìn)而對(duì)生活的各個(gè)角落產(chǎn)生影響。當(dāng)我們不再給自己堆砌過多的壓力,去深入領(lǐng)會(huì)和踐行工作真正的內(nèi)涵時(shí),便會(huì)恍然大悟:工作之中,其實(shí)本無什么了不得的大事。
回顧工作中的諸多場(chǎng)景,是否有這般體驗(yàn)?追求完美過了頭,做事時(shí)如履薄冰,殫精竭慮,可最終的成果卻難如人意。任務(wù)尚未開啟,就反復(fù)思忖斟酌,稍有閃失便自我苛責(zé),甚至質(zhì)疑自己的能力。過度在意同事的態(tài)度,同事一次未回應(yīng),心中便滿是猜疑;同事的只言片語(yǔ),就能讓自己心緒起伏不定。結(jié)果,常常因?yàn)橐恍┪⒉蛔愕赖男∈戮拖萑氡罎⒑屯丝s的泥沼,形成惡性循環(huán)。
自媒體達(dá)人@凌風(fēng)分享過一個(gè)故事。他的公司有一位名叫婉清的設(shè)計(jì)專員,繪圖能力超群,只是文案撰寫能力稍顯薄弱。于是,凌風(fēng)招聘了一名專門負(fù)責(zé)文案創(chuàng)作的新同事。未曾想,婉清自此便陷入了無端的猜疑漩渦,以為老板打算找人取代她。她每天將大量的光陰耗費(fèi)在這種毫無意義的情緒糾葛上,整個(gè)人變得形容憔悴,設(shè)計(jì)作品的質(zhì)量也急轉(zhuǎn)直下,客戶訂單數(shù)量更是銳減。盡管凌風(fēng)多次解釋這僅僅是工作的正常調(diào)配,可她還是在一個(gè)月后決然辭職。
從心理學(xué)的視角來看,“過度思慮”這一概念,恰似一個(gè)無形的黑洞,不僅會(huì)將一個(gè)人的精力吞噬殆盡,削弱行動(dòng)力,還會(huì)降低對(duì)生活的滿意度與幸福感,使人否定自身的價(jià)值。說白了,想得太多就是在自我折磨。恰如古人云:“心寬體胖,憂能傷人?!痹S多時(shí)候,問題本身并無特殊意義,只是我們的主觀臆斷將自己的精神牢牢束縛。良好的心態(tài),宛如一道清泉,能夠滌蕩心靈的塵埃。我們應(yīng)學(xué)會(huì)自我調(diào)適,以行動(dòng)取代無端的遐想,將心力聚焦在事情本身,如此,諸多問題便能不攻自破。
二
工作之際,是否常常瞻前顧后,非要確保萬(wàn)無一失才肯著手而為?這般做法往往致使效率低下。需知,學(xué)習(xí)本就是一個(gè)借助不斷試錯(cuò)進(jìn)而不斷提升的過程。無論從事何事,都應(yīng)果敢嘗試,在摸索中找尋解決問題的方法,如此,技能自然會(huì)逐步精進(jìn)。就像慧蘭初入外貿(mào)公司時(shí),做事總是比同事遲緩。拿撰寫商務(wù)郵件來說,她總是反復(fù)糾結(jié),一心想要做到盡善盡美,將郵件修改得幾乎重寫。而她的同事們卻迅速完成初稿,緊接著不斷優(yōu)化,創(chuàng)意頻出。工作中出現(xiàn)失誤是難以規(guī)避的,如果總是試圖逃避風(fēng)險(xiǎn),人會(huì)變得愈發(fā)脆弱,經(jīng)不住任何挫折與變數(shù),更談不上創(chuàng)新了。
“人非圣賢,孰能無過?過而能改,善莫大焉?!币晃幻凶榆幍匿N售助理便是一個(gè)鮮活的例證。剛?cè)肼殨r(shí),他常在客戶面前說錯(cuò)產(chǎn)品信息,導(dǎo)致好幾筆訂單告吹,他為此懊惱不已。但他并未一蹶不振,而是汲取教訓(xùn),冷靜剖析。每次與客戶交流后,他都會(huì)加班細(xì)致分析溝通的過程,為下一次交流做周全準(zhǔn)備。通過不斷地反思與完善,他逐漸掌握了銷售的訣竅,彌補(bǔ)了之前的失誤,后來成為了公司的銷售骨干。人的大腦具有可塑性,能夠依據(jù)個(gè)人經(jīng)歷和外界刺激進(jìn)行調(diào)整。這就如同古人練字,一次次揮毫潑墨去感受筆墨的特性,進(jìn)而做出相應(yīng)的改進(jìn),逐漸掌握書法的神韻。做事不必畏首畏尾,應(yīng)從實(shí)踐中汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),豐富自己的閱歷與見識(shí)。多一份試錯(cuò)的勇氣,就多了一次成長(zhǎng)的契機(jī)。
“過猶不及,物極必反,此乃千古不易之理?!痹诼殘?chǎng)中,有些人責(zé)任心爆棚,對(duì)周圍的所有事務(wù)都大包大攬,各種“任務(wù)”將生活的空間擠占得滿滿當(dāng)當(dāng)。然而,人的精力畢竟有限,承擔(dān)過多的壓力,往往會(huì)力不從心。《菜根譚》中有言:“憂勤是美德,太苦則無以適性怡情?!痹谝患覐V告公司里,有個(gè)名叫致遠(yuǎn)的創(chuàng)意總監(jiān),他就是一個(gè)典型的例子。致遠(yuǎn)每天工作時(shí)長(zhǎng)驚人,從策劃到執(zhí)行,從創(chuàng)意構(gòu)思到與客戶溝通,所有環(huán)節(jié)他都要親力親為。他的團(tuán)隊(duì)成員逐漸變得懶散,因?yàn)樗麄冇X得自己沒有發(fā)揮的空間。而致遠(yuǎn)自己,在長(zhǎng)期的高壓下,身體和精神都出現(xiàn)了問題。后來,他不得不調(diào)整自己的工作方式,開始合理分配任務(wù),自己只負(fù)責(zé)關(guān)鍵環(huán)節(jié)的把控。這之后,他的生活逐漸恢復(fù)了平衡,團(tuán)隊(duì)也重新煥發(fā)了活力。有責(zé)任心固然是一種優(yōu)秀品質(zhì),但總是越俎代庖,承擔(dān)不屬于自己的責(zé)任,很容易讓生活失去平衡。過度負(fù)責(zé),實(shí)則是一種僭越;承擔(dān)太多,就是在透支自己。一心只埋頭苦干,必然會(huì)導(dǎo)致其他人滋生依賴心理,習(xí)慣性地推諉責(zé)任,這樣自己的事務(wù)只會(huì)越積越多。我們應(yīng)管理好自己的責(zé)任心,確立清晰的職責(zé)界限,在確保效率和質(zhì)量的前提下,才是真正有意義的負(fù)責(zé)。學(xué)會(huì)為自己減負(fù),不損耗自己,不過度操勞,方能做到勞逸結(jié)合,活得灑脫自在。
三
在工作的舞臺(tái)上,很多人總是過于在意他人的目光,急于證明自己的卓越,以至于盲目地做了許多蠢事。古訓(xùn)有云:“舉世譽(yù)之而不加勸,舉世非之而不加沮?!币晃幻腥翦穆殘?chǎng)新人,剛進(jìn)入一家大型企業(yè)。她總是想在同事和領(lǐng)導(dǎo)面前表現(xiàn)自己,不管什么任務(wù)都搶著做,哪怕自己并不擅長(zhǎng)。她過度在意別人對(duì)她的評(píng)價(jià),每次完成任務(wù)后,如果沒有得到表?yè)P(yáng),就會(huì)非常沮喪。有一次,她負(fù)責(zé)一個(gè)項(xiàng)目的部分?jǐn)?shù)據(jù)收集工作,因?yàn)樘氡憩F(xiàn),她沒有按照標(biāo)準(zhǔn)流程操作,導(dǎo)致數(shù)據(jù)出現(xiàn)嚴(yán)重錯(cuò)誤,整個(gè)項(xiàng)目進(jìn)度受到影響。后來,她意識(shí)到自己的問題,開始專注于自己的工作內(nèi)容,不再過度在意別人的看法,工作反而越做越好。當(dāng)我們不再追逐外界的夸贊時(shí),才能收獲身心的自在,從而有精力專注于當(dāng)下。不急于嶄露頭角,默默積聚力量,反而更能吸引他人的關(guān)注。
在古代,姜子牙大半生懷才不遇,在磻溪垂釣多年。他沒有因?yàn)閯e人的看法而急于求成,也沒有因?yàn)橐粫r(shí)的困境而放棄自己的理想。他默默積累知識(shí)、智慧和人脈,等待時(shí)機(jī)。終于,在八十歲時(shí)遇到周文王,從此開啟了輔佐周室、建功立業(yè)的輝煌篇章。這便是“厚積薄發(fā)”的典范。
“水滿則溢,月盈則虧?!狈艞壖惫男膽B(tài),耐得住性子,沉得住氣,潛心體驗(yàn)和沉淀的過程,一切都只是時(shí)間問題。正如鄭板橋所說:“千磨萬(wàn)擊還堅(jiān)勁,任爾東西南北風(fēng)?!比松∷埔豢脜⑻齑髽?,唯有歷經(jīng)歲月的洗禮,深深扎根、茁壯成長(zhǎng),才能枝繁葉茂、華蓋擎天。真正的聲譽(yù),從來不是靠自吹自擂得來的,而是通過腳踏實(shí)地的積累,自然而然、瓜熟蒂落的結(jié)果。
“工作乃是手段,生活方為目的。”工作與生活本應(yīng)相輔相成,若將工作看得過重,生活就會(huì)偏離正軌。當(dāng)然,不把工作當(dāng)成天大的事,并不意味著玩物喪志、消極怠工。而是要摒棄身心的過度損耗,放下完美主義的枷鎖,專心挖掘自己的核心價(jià)值。以豁達(dá)的態(tài)度,用恰到好處的勁道,以更佳的狀態(tài)應(yīng)對(duì)隨時(shí)出現(xiàn)的挑戰(zhàn)。讓我們?cè)诠ぷ髋c生活的天平上找到那個(gè)和諧的支點(diǎn),向著充滿陽(yáng)光的未來大步前行,去擁抱那充滿正能量的人生。
四
在職場(chǎng)的歷史長(zhǎng)河中,還有許多類似的故事。比如諸葛亮,他一生為蜀漢鞠躬盡瘁,但也曾因?yàn)槭卤毓H而積勞成疾。他的智慧和責(zé)任心固然令人欽佩,但如果他能更好地平衡工作與生活,或許能夠?yàn)槭駶h做出更多的貢獻(xiàn)。又如蘇軾,一生仕途坎坷,但他始終能在工作與生活之間找到一種平衡。他被貶黃州時(shí),沒有因?yàn)槭送镜氖б舛货瓴徽瘢炊谏钪邪l(fā)現(xiàn)了許多樂趣,創(chuàng)作了許多偉大的文學(xué)作品。他既能夠在為官時(shí)盡自己的職責(zé),也能夠在生活中享受美食、交友、寫詩(shī)作詞。這便是一種積極面對(duì)工作與生活的態(tài)度。
再看現(xiàn)代社會(huì),有一位名叫曉晨的程序員。他在一家大型互聯(lián)網(wǎng)公司工作,起初他總是把工作當(dāng)成自己生活的全部。每天都加班到很晚,為了一個(gè)程序代碼反復(fù)修改,哪怕是一個(gè)很小的錯(cuò)誤,他都會(huì)懊惱不已。他非常在意領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)他的看法,總是希望自己的代碼是最完美的。然而,這種過度的投入并沒有給他帶來很好的結(jié)果。他的身體越來越差,與家人和朋友的關(guān)系也變得疏遠(yuǎn)。后來,他的一位前輩告訴他,工作只是生活的一部分,不要給自己太大的壓力。曉晨開始調(diào)整自己的心態(tài),他不再追求代碼的絕對(duì)完美,而是注重整體的效率和功能。他也開始合理安排自己的工作時(shí)間,留出時(shí)間陪伴家人和朋友。結(jié)果,他發(fā)現(xiàn)自己的工作效率反而提高了,生活也變得更加充實(shí)和快樂。
還有一位名叫雅琴的教師,她對(duì)教學(xué)工作充滿熱情,總是希望自己的每一堂課都能達(dá)到最好的效果。她花費(fèi)大量的時(shí)間備課,甚至犧牲自己的休息時(shí)間為學(xué)生輔導(dǎo)功課。她非常在意學(xué)生和家長(zhǎng)對(duì)她的評(píng)價(jià),一旦有不好的反饋,就會(huì)陷入深深的自責(zé)。然而,她的這種過度負(fù)責(zé)的態(tài)度也給自己帶來了很多壓力。她經(jīng)常失眠,身體也出現(xiàn)了一些小毛病。后來,她參加了一個(gè)教師培訓(xùn)課程,在課程中她學(xué)到了如何平衡工作與生活。她開始嘗試將一些工作分配給學(xué)生,讓他們自己去探索和學(xué)習(xí)。她也開始關(guān)注自己的生活,培養(yǎng)自己的興趣愛好。她發(fā)現(xiàn),這樣做不僅沒有影響教學(xué)質(zhì)量,反而讓學(xué)生們更加獨(dú)立和自主,自己的生活也變得更加豐富多彩。
這些事例都告訴我們,在工作中,我們要把握好一個(gè)度,不要讓工作成為我們生活的全部,也不要因?yàn)檫^度在意工作而失去了生活的樂趣。我們要學(xué)會(huì)在工作與生活之間找到一個(gè)平衡,這樣才能真正實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
“寵辱不驚,閑看庭前花開花落;去留無意,漫隨天外云卷云舒?!蔽覀儜?yīng)以這樣的心態(tài)對(duì)待工作和生活,既不輕視工作的重要性,也不把工作當(dāng)成無法承受之重。在工作中成長(zhǎng),在生活中享受,這才是人生的真諦。